学历要求：本科及以上	工作年限要求：无
专业要求：人力资源、法学、公共管理、工商管理等相关专业；	职称要求：无
外语要求：无

职位描述：

1、执行人力资源管理各大模块实务操作流程，实施人力资源规章制度，协助配合业务和职能部门的人力资源工作事项；
2、协助上级开展公司绩效薪酬管理工作；
3、完成上级安排的其他工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历；人力资源、法学、公共管理、工商管理等相关专业；
2、有医药行业相关工作经验者优先；
3、熟悉人力资源管理实务的操作流程，熟悉国家劳动人事法规政策，并具有相关操作经验优先；
4、形象良好，具有良好的职业道德，有耐心、责任心强，有较强的沟通、协调能力，具有团队协作精神；
5、具有良好的语言文字表达能力，熟练使用办公软件；
6、可接受优秀应届生。
联系电话：15626960028  0760-87133949

福利待遇：

五险一金（珠海）、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、项目奖金、出差补贴、高温补贴、工龄工资、商业保险