学历要求：大专	工作年限要求：医药行业5年以上市场销售及培训管理工作经验
专业要求：无	职称要求：无
外语要求：无

职位描述：

1、根据公司战略规划，搭建培训管理体系，制定年度、季度、月度的培训计划；
2、根据公司发展规划，起草、修改和完善教育培训相关管理制度、流程，建立完善的教育培训体系；
3、负责组织开发培训课程及培训教材，独立完成部分管理类课程的开发及培训；
4、负责建立培训管理评估体系，规划并建立健全公司教育培训管理机制；
5、负责监控教育培训进度与培训动态，确保培训实施的及时完成率与覆盖率；
6、整合公司各项资源，全面提升主任、主管级别以上人员的综合素质与技术技能；
7、负责调研、评估直营店、公司内部员工培训需求；
8、协助做好大型招商会、终端沙龙会、大型培训会，传播企业文化；
9、负责培训团队的组建和管理工作；
10、负责培养储备培训管理干部，做好部门内人才梯队建设；
11、负责直营体系和加盟体系人员教育培训工作，传播企业文化；
12、负责定期做好下属人员绩效考核工作。

岗位要求：

1、大专以上学历，形象气质佳。
2、医药行业5年以上市场销售及培训管理工作经验，同等职位3年以上工作经验。
3、性格开朗，人品端正，积极上进，精益求精，良好的职业素质及超强的责任心，抗压能力强，富有团队合作精神及企业使命感；
4、丰富的语言表达能力及超强的引导力，具备丰富的教育培训能力，能独立开展各层级管理岗位能力提升
5、熟练掌握行业动态及各项专业知识，能根据市场动态独立开发、设计培训课程和编写教材；熟练运用ppt等办公软件。
6、优秀的团队管理及培训能力，擅长团队激励及团队训练技术。
电　　话：　0898-65718209

福利待遇：