学历要求:不限学历 |
工作年限要求:8年以上医药营销工作经验,3年以上团队管理经验 |
专业要求:大学专科或以上学历 |
职称要求: |
外语要求: |
|
职位描述:
岗位职责:
1、配合事业部总经理参与制定事业部发展战略,根据部门营销战略,制定年度、月度销售计划并带领销售团队完成销售目标;
2、配合事业部总经理进行事业部销售团队的管理,优化营销体系、根据市场情况建立管理制度、销售政策及相关业务流程并贯彻实施;发掘并培养团队核心人才,为部门持续发展做好人才储备;
3、根据年度销售目标,参与制定市场营销策略并落实执行;
4、对销售团队进行业务指导支持,根据市场变化及时提出改进措施,确保销售目标达成;
5、监督检查各区域销售经理指标完成情况,参与重要客户谈判及合同签订工作;
6、掌握行业市场信息和政策变化,及时了解竞争对手的市场动态,为公司经营决策提供依据;
7、与重点地区医保、卫生等相关部门保持良好关系。
岗位要求:
任职要求:
1、大学专科或以上学历,医学或药学相关专业,40岁以下,8年以上医药营销工作经验,3年以上团队管理经验,有针剂产品操作经验的优先考虑
2、熟悉处方药招商工作,并具有成功运作过区域招商的经验;
3、具备丰富的市场规划经验及敏锐的市场洞察力;
4、较强的执行能力及培训能力;
5、较强的团队领导力、沟通协调能力及谈判能力;
6、工作计划性好,责任心强,能够承受较大的工作压力;
7、工作地点:合肥总部,能适应长期出差,能适应长期出差。
福利待遇: